Word jij onze nieuwe collega?

Wij zijn één van de grootste en vooruitstrevende werkgevers in de Zeeuwse horeca. Onze collectie van hotels, restaurants en appartementen beschikt over 4-sterren, dus kwaliteit en aandacht voor gasten en medewerkers zijn belangrijke uitgangspunten binnen onze organisatie.

Ben jij geïnteresseerd in een fulltime-, parttime- of bijbaan bij één van onze accommodaties? Stuur ons dan een open sollicitatie met je motivatie + cv naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. of reageer op een openstaande vacature die bij jou past.

Vacatures (9)

Welke vacatures zijn er?

Op dit moment hebben wij een aantal interessante vacatures openstaan: 

Kloeg Collection - Walcheren
Medewerker algemeen onderhoud

Hotel Zeeuws Licht - Dishoek
Hotelmanager m/v Hotel Zeeuws Licht in Dishoek (2021)

Hotel Kaap West - Westkapelle
Afwasser (parttime / 0-uren)
Frontoffice medewerker (24 tot 38 uur)
Medewerker bediening (0 tot 38 uur)
Ontbijtmedewerker (0 tot 25 uur)

Beach Hotel - Zoutelande
Frontoffice medewerker (24 tot 38 uur)
Ontbijtmedewerker (0 tot 25 uur)

Medewerker bediening (0 tot 38 uur)


Kloeg Collection 

Medewerker algemeen onderhoud 

Word jij onze nieuwe collega? Wegens uitbreiding van onze organisatie zijn wij op zoek naar iemand ter uitvoering van diverse technische reparaties en onderhoudswerkzaamheden. Kloeg Collection bestaat uit 4-sterren accommodaties op Walcheren en in Goes. Tot de collectie behoren Beach Hotel (Zoutelande), Hotel Kaap West (Westkapelle), Boutique Hotel Rijks (2020, Goes), Hofstede Moesbosch (Koudekerke) en Hotel Zeeuws Licht (Dishoek, 2021). De functie is geheel nieuw en zal aan de hand van jouw input samen met het management een definitieve vorm krijgen

Heb jij twee rechterhanden en werk je graag binnen én buiten? Lees dan verder.

De medewerker algemeen onderhoud verricht eenduidige reparatie- en onderhoudswerkzaamheden. Het is een combinatie functie waarin je de ene dag de pet van Technische Dienst draagt en op de andere dag die van de Tuinman.  Je verricht voorbereidende werkzaamheden voor buitenfirma’s bij planmatig onderhoud en assisteert hen indien nodig. Ook kun je ingezet worden voor hand- en spandiensten zoals interne verhuizingen en opruimwerkzaamheden. Jij krijgt een telefoon van de zaak en een werkbus met hierin alle tools die je nodig hebt om jouw werk goed uit te kunnen voeren.

Voorkomende werkzaamheden:
- beheren en onderhouden van materialen, apparatuur en verbruiksartikelen alsook de eigen eigen werkruimte en werkbus
- opheffen van storingen en uitvoeren van reparatie- en onderhoudswerkzaamheden aan apparatuur, sanitair, verlichting, inventaris, kamers, algemene ruimtes, groenvoorziening en buitenterreinen
- schoonmaakwerkzaamheden t.b.v. onderhoud

Functie-eisen:
Je bent allereerst representatief en minimaal 18 jaar oud. Je beschikt over een rijbewijs en aantoonbare werkervaring op het gebied van klussen. Heb je daarnaast groene vingers, dan is dit een pré maar geen vereiste. Het is een veelzijdige job dus heb je een flexibele instelling. Verder kun je goed zelfstandig werken en denk je in oplossingen. Kenmerkend aan jou is dat je pas stopt zodra het werk afgerond is en je neemt verantwoordelijkheid voor jouw eigen werk. Je werkzaamheden zullen voornamelijk overdag plaatsvinden, maar je bent ook bereid om (tijdens storingen) in de avond of in de weekenden te werken. Je kunt snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden en werkt ordelijk en overzichtelijk. Verder ben je grondig in je werk en heb je oog voor detail. Je hebt een positieve mind-set en hebt altijd een lach op je gezicht. Overall ben je een teamspeler en heb je een prettige persoonlijkheid. Dit weet je dan ook uit te stralen. Je komt tenslotte in een gastvrije omgeving te werken, waar professionaliteit en vriendelijkheid hand in hand gaan.

Arbeidsvoorwaarden
Waar kun je op rekenen?

  • uitdagende functie in modern bedrijf
  • ruimte voor eigen invulling en persoonlijke ontwikkeling
  • salaris passend bij jouw functie (in overleg)
  • baan met uitzicht op een vast contract na 1 jaar dienstverband
  • fulltime baan (38 uur)
  • sociale activiteiten met collega’s (het blijft tenslotte de horeca)

Pas jij in dit profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Stuur dan vóór 1 januari 2021 je CV en korte motivatie naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.


Hotel Zeeuws Licht

Hotelmanager m/v 

In mei 2021 openen we in het Zeeuwse Dishoek het nieuwe Hotel Zeeuws Licht. Voor deze prachtige 4-sterren plus accommodatie bestaande uit 69 luxe hotelkamers en appartementen en een restaurant ontstaat er een vacature voor een ervaren, dynamische, energieke en creatieve Hotelmanager. Ben jij iemand met aantoonbare werkervaring en kun jij je vinden in deze vacature? Solliciteer dan voor deze uitdagende en unieke baan. Hotel Zeeuws Licht is hét nieuwe 4-sterren plus hotel van Kloeg Collection.

Een hotel runnen is een way of life. Jij bent het gezicht en kloppend hart van het hotel, gastvrijheid zit van nature in je en daarnaast heb je oog voor detail. Je hebt de algemene leiding en bent hiermee verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken. Je werkt binnen vastgestelde kaders, maar krijgt de nodige vrijheid voor het runnen van “jouw” hotel. Je kunt altijd terugvallen op collega-Hotelmanagers en directie. Als Hotelmanager zie je toe op de uitvoeringskwaliteit van werkzaamheden. Het creëren en behouden van een kwalitatief hoogwaardige dienstverlening is een belangrijk doel. Samen met jouw team zet je net dat stapje extra om de optimale gastbeleving te creëren en de verwachting van de gasten te overtreffen. Je weet collega’s te motiveren door het goede voorbeeld te geven en zorgt daarmee dat een prettige werksfeer behouden blijft. Als Hotelmanager ben je zelf veel op de werkvloer aanwezig om zo het niveau van de "Kloeg Collection-experience" optimaal te kunnen bewaken en verbeteringen door te voeren waar nodig.

Voorkomende werkzaamheden en verantwoordelijkheden:
- bewaken van productiviteit, prestaties, rendement en begroting
- je bent onderdeel van het managementteam van Kloeg Collection
- adviseren t.a.v. inrichting en verbetering van resultaten, systemen en procedures
- initiëren en ontwikkelen van activiteiten in het hotel
- je draagt zorg voor middelen en apparatuur binnen het hotel en voor personeel
- selecteren van nieuwe medewerkers en (laten) inwerken
- begeleiden, stimuleren en coachen van medewerkers
- uitvoeren van beoordelings- en functioneringsgesprekken
- financiële en administratieve afhandeling van in- en verkopen

Functie-eisen:
Wij zijn op zoek naar een Hotelmanager met aantoonbare werkervaring in een 4 of 5 sterren hotel of soortgelijke omgeving. Je hebt ten minste 10 jaar ervaring in de sector waarvan minimaal 3 tot 5 jaar als Hotelmanager. Heb je een opleiding hotelmanagement afgerond, dan is dit zeker een pré. Heb je de juiste beroepshouding in de praktijk ontwikkeld, dan ben je ook van harte welkom om te solliciteren. De verwachtingen van onze gasten zijn tenslotte hoog aangezien ons hotel over 4 sterren plus beschikt, en wij altijd verbetering nastreven. Daarnaast zijn verantwoordelijkheidsgevoel, managementkwaliteiten en innovativiteit vereiste eigenschappen in deze functie. Je beheerst de Nederlandse, Duitse en Engelse taal goed. Je bent een teamspeler en een prettige persoonlijkheid. Vriendelijkheid en professionaliteit gaan bij ons hand in hand. 

Arbeidsvoorwaarden
­­Waar kun je op rekenen?

  • uitdagende functie in jong en modern bedrijf
  • ruimte voor eigen invulling, initiatief en persoonlijke ontwikkeling
  • passend salaris bij de functie en afhankelijk van ervaring en kennis
  • fulltime job
  • sociale activiteiten met collega’s

Ben je geïnteresseerd in deze uitdagende functie? Stuur dan vóór 20 december 2020 je CV en motivatie naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. Marco van Belleghem. Datum van indiensttreding is 1 maart 2021.

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.


Hotel Kaap West

Afwasser (parttime / 0-uren)

Word jij onze nieuwe collega?
Op zoek naar een gezellige bijbaan? Voor de functie afwasser zijn wij op zoek naar een leuke collega binnen ons jonge keukenteam. Naast een leuk team kom je in een professionele omgeving terecht waarin je veel kunt leren om je verder te ontwikkelen in de keuken.

Voorkomende werkzaamheden
• Schoonhouden van de keuken
• Reinigen van vloeren/wanden/apparatuur
• Afvoeren afval
• Zorgdragen voor schoon serviesgoed, glaswerk, bestek, keukenmaterialen
• Poleren van bestek
• Ondersteunende werkzaamheden voor de chefs

Hotel Kaap West is een 4-sterrenhotel met restaurant in Westkapelle. Het hotel telt in totaal 67 kamers en is het hele jaar door geopend. In het sfeervolle restaurant ‘Catch’ wordt ‘s middags de lunch geserveerd en in de avond is het de plaats waar gasten genieten van een diner. Het restaurant en het terras tellen samen 200 zitplaatsen. Genoeg werk dus!

Functie eisen
Je bent minimaal 16 jaar oud. De werkzaamheden vinden 's ochtends plaats tussen 08:00 uur en 12:00 uur en 's avonds tussen 18:00 uur en 22:00 uur. Doordat het hotel het hele jaar elke dag geopend gaan we graag met jou in gesprek over welke diensten jij in gaat vullen! Je bent een zelfstandige teamspeler en een prettige persoonlijkheid. Verder ben je flexibel heb je een representatief voorkomen.

Arbeidsvoorwaarden
• leuke functie in modern bedrijf
• salaris beter dan HORECA cao (in overleg)
• baan met zekerheid voor de lange termijn
• mogelijkheid om parttime te werken (aantal uren in overleg)
• sociale activiteiten met collega’s (het blijft tenslotte de horeca)

Pas jij in dit profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Kom eens langs om kennis te maken of stuur een e-mail naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. Laura Kloeg.

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.


Frontoffice medewerker (24 tot 38 uur)

Word jij onze nieuwe collega?
Kenmerkend in de functie frontoffice-medewerker is dat je het aanspreekpunt en het visitekaartje bent voor potentiële gasten en guests-in-house. Het is daarom van essentieel belang dat je een professionele en representatieve uitstraling hebt, dat je gasten naar behoefte bedient en dat gasten zich door jou welkom voelen.

Het contact met de gast begint via e-mail, aan de telefoon of in persoon aan de receptie. Vaak betreft dit een vraag of een reserveringsaanvraag. Hierbij is het belangrijk om de klant op zijn/haar gemak te laten voelen en eventueel te ondersteunen bij een vraag of probleem. Bij aankomst van de gast(en) verzorg jij de check-in, zorg je ervoor dat alle vragen worden beantwoord en bij vertrek, check je de gast(en) uit. Naast het maken van reserveringen voor hotelkamers, verwerk je betalingen en beantwoord je vragen over het hotel of de omgeving. Verder ben je verantwoordelijk voor het telefoon- en e-mailverkeer en de kassa. Je voorziet de gasten van de juiste informatie en weet een goede en professionele indruk achter te laten. 

Hotel Kaap West is hét 4-sterren hotel in Westkapelle. Het hotel telt in totaal 67 kamers en is het gehele jaar geopend. We verwelkomen met name toeristen die een short-stay en extended-stay vakantie genieten. In het sfeervolle restaurant ‘Catch’ wordt in de ochtend het ontbijt geserveerd. ’s Middags is er mogelijkheid om te lunchen en in de avond is het de plaats waar gasten genieten van het diner.

Functie eisen
Je bent minimaal 18 jaar oud en je bent gastvrij. Vanzelfsprekend beheers je de Nederlandse, Duitse en Engelse taal uitstekend (zowel schriftelijk als mondeling). Spreek je Frans dan is dit een pré, maar geen vereiste. Je bent bereid om zowel overdag (vanaf 08.00 uur) als ’s avonds (uiterlijk 21.00 uur), doordeweeks en in weekenden te werken. Je bent een teamspeler en een prettige persoonlijkheid. Vriendelijkheid en professionaliteit gaan bij ons hand in hand. Bij voorkeur heb je minimaal een diploma MBO op zak óf de juiste beroepshouding in de praktijk ontwikkeld. De verwachtingen van onze gasten zijn tenslotte hoog aangezien ons hotel over 4 sterren beschikt. Ervaring als receptionist(e) of als Frontoffice-medewerker is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Verder heb je voldoende kennis van praktische programma’s zoals Microsoft Word en pak je overige computerwerkzaamheden snel op.

Je hebt een positieve mind-set en hebt altijd een lach op je gezicht. Gastvrijheid zit in je en dit straal je dan ook moeiteloos uit. Je weet gasten het gevoel te geven dat ze gezien en gehoord worden. Je bent flexibel en representatief.

Voorkomende werkzaamheden
• Ontvangen, in- en uitchecken van gasten;
• Verwerken van betalingen met behulp van kassa-systeem;
• Verantwoordelijk voor ontvangen gelden en betalingen;
• Service verlenen aan gasten;
• Aannemen en doorverbinden van gesprekken met gasten of collega’s;
• Opstellen, beantwoorden en verzenden van e-mails;
• Geven van algemene en toeristische informatie aan gasten;
• Contact onderhouden met de Housekeeping

Johan, 39 jaar (Frontoffice-collega):Vanwege de ‘kleinschaligheid’ van het bedrijf hebben mijn collega’s Frontoffice en ik voor het grootste deel vergelijkbare taken. Ons werk is echt héél dynamisch. We hebben all-round kennis van het hotel en dat is ook echt nodig om eventuele problemen op te lossen en de gewenste service te verlenen die verwacht wordt.”

Arbeidsvoorwaarden
• uitdagende functie in modern bedrijf
• ruimte voor eigen invulling, initiatief en persoonlijke ontwikkeling
• salaris beter dan HORECA cao (in overleg)
• jaarcontract met zicht op contract onbepaalde tijd
• mogelijkheid om parttime (24 uur) of fulltime (38 uur) te werken
• sociale activiteiten met collega’s (het blijft tenslotte de horeca)

Pas jij in dit profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Stuur dan je CV + pasfoto en motivatie naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. Laura Kloeg. 

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.


Medewerker bediening (0 tot 38 uur)

Word jij onze nieuwe collega?
Je bedient de gasten met aandacht voor detail, dus lever je net dat beetje extra. Met jouw sociale vaardigheden en gastvrije houding ben je een positieve aanvulling op ons bestaande -jonge- team. Samen met jouw collega’s zorg je ervoor dat gasten een fijn en onvergetelijk bezoek ervaren in het restaurant en op het terras.

Hotel Kaap West is een nieuw 4-sterrenhotel in Westkapelle. Het hotel telt in totaal 67 kamers. In het sfeervolle restaurant ‘Catch’ verzorgd het ontbijtteam in de ochtend het ontbijt. In de middag wordt de lunch geserveerd en in de avond is het de plaats waar gasten genieten van een culinair diner. Het restaurant en het terras tellen samen 200 zitplaatsen.

Heb jij hart voor de zaak, wil jij in een gezellig team samen met ons verder groeien? Lees dan verder

Voorkomende werkzaamheden:
• opnemen, serveren en afrekenen van bestellingen
• eventueel zelfstandig openen en sluiten
• voorkomende werkzaamheden als bijvullen, indekken etc.
• bereid om te leren van collega’s met ervaring en er samen een werkplek te creëren om trots op te zijn
• ideeën aandragen aan restaurantmanager ter verbetering van de dienstverlening aan de gasten

Functie eisen
Je bent minimaal 16 jaar oud en hebt enige ervaring in de bediening. Vanzelfsprekend spreek je Nederlands en bij voorkeur spreek je ook Duits of bereid dit te leren. Je bent bereid om zowel overdag als ’s avonds, doordeweeks en in weekenden te werken. Je bent een teamspeler en een prettige persoonlijkheid. Vriendelijkheid en professionaliteit gaan bij ons hand in hand.

Je hebt een positieve mind-set en hebt altijd een lach op je gezicht. Gastvrijheid zit in je en dit straal je van nature uit. Je weet gasten het gevoel te geven dat ze gezien en gehoord worden. Je bent flexibel en representatief.

Arbeidsvoorwaarden
• uitdagende functie in modern bedrijf met een hecht team
• ruimte voor eigen invulling, initiatief en persoonlijke ontwikkeling
• salaris passend bij je werkniveau en ervaring (in overleg dus)
• baan met zekerheid voor de lange termijn
• sociale activiteiten met collega’s (het blijft tenslotte de horeca)

Pas jij in dit profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Stuur dan je CV + pasfoto naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. Laura Kloeg. 

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.


Ontbijtmedewerker (0 tot 25 uur)

Word jij onze nieuwe collega?
Voor de functie ontbijtmedewerker zijn wij op zoek naar een spontaan en gastgericht persoon die zich prettig voelt in een gastvriendelijke omgeving. ’s Ochtends sta je klaar voor onze gasten om ze te verzorgen van een heerlijk ontbijt en uitstekende start van de dag. Je ontvangt en bedient de gasten met aandacht voor detail, dus lever je net dat beetje extra.

Voorkomende werkzaamheden:
• zorgdragen voor een schoon en verzorgd restaurant
• afruimen van tafels en bijhouden van de afwas
• voorbereiden en aanvullen van vers ontbijtbuffet
• verwelkomen en bedienen van gasten
• gasten oprechte aandacht geven (je bent een mensen-mens)

Ben jij de gastvrouw of gastheer die van aanpakken weet en vind je het leuk om het ontbijt voor onze gasten te verzorgen?

Functie eisen
Je bent minimaal 16 jaar oud. Vanzelfsprekend spreek je Nederlands en bij voorkeur ook Duits. Je bent bereid om zowel doordeweeks als ’s weekends en op feestdagen te werken. Je bent een zelfstandige teamspeler en een prettige persoonlijkheid. Vriendelijkheid en professionaliteit gaan bij ons hand in hand. De verwachting van onze gasten zijn tenslotte hoog aangezien ons hotel over 4 sterren beschikt. Gastvrijheid zit in je en dit straal je van nature uit.

Verder weet je gasten het gevoel te geven dat ze gezien en gehoord worden. Je bent flexibel en representatief. Wij zijn op zoek naar collega’s die tussen de 1 en 5 ochtenden in de week de handen uit de mouwen willen steken. Daarnaast nodigen we vakantiekrachten ook van harte uit om te reageren op deze vacature.

Arbeidsvoorwaarden
• leuke functie in modern bedrijf
• salaris beter dan HORECA cao (in overleg)
• baan met zekerheid voor de lange termijn
• mogelijkheid om parttime te werken (aantal uren in overleg)
• sociale activiteiten met collega’s (het blijft tenslotte de horeca)

Pas jij in dit profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Stuur dan je CV + pasfoto naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. Laura Kloeg. 

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.

 


Beach Hotel 

Frontoffice medewerker (24 tot 38 uur)

Word jij onze nieuwe collega?
Beach Hotel Zoutelande beschikt over 69 kamers en een restaurant. We verwelkomen met name toeristische gasten die bij ons vakantie houden. Het is een bedrijf met een jong, gezellig en gemotiveerd team. Voel jij je thuis in een omgeving waar hard gewerkt wordt om samen verder te groeien, maar waar ook ruimte is voor een leuk gesprek? Lees dan nu verder.

Kenmerkend in de functie receptionist(e) is dat je het aanspreekpunt én het visitekaartje bent voor potentiële gasten en guests-in-house. Het is daarom van essentieel belang dat je een professionele en representatieve uitstraling hebt. Men voelt zich direct welkom dankzij jouw hartelijke karakter.

Het contact met de gast begint via e-mail, aan de telefoon of in persoon aan de receptiebalie. Vaak betreft dit een vraag of het maken van een reservering. Hierbij is het belangrijk om de klant op zijn/haar gemak te stellen en eventueel te ondersteunen bij een vraag of probleem. Bij aankomst van de gast(en) verzorg jij de check-in, zorg je er voor dat alle vragen worden beantwoord en bij vertrek, check je de gast(en) uit. Naast het maken van reserveringen voor hotelkamers, verwerk je betalingen en beantwoord je vragen over het hotel of de omgeving. Verder ben je verantwoordelijk voor het telefoon- en e-mailverkeer en de kassa. Je voorziet onze gasten van de juiste informatie en weet een positieve en professionele indruk achter te laten.

Functie eisen
Je bent minimaal 18 jaar oud en je bent gastvrij. Vanzelfsprekend beheers je de Nederlandse, Duitse en Engelse taal uitstekend (zowel schriftelijk als mondeling). Spreek je Frans dan is dit een pré, maar zeker geen vereiste. Je bent bereid om zowel overdag (vanaf 08.00 uur) als ’s avonds (uiterlijk 21.00 uur), doordeweeks en in weekenden te werken. Je bent een teamspeler en een prettige persoonlijkheid. Vriendelijkheid en professionaliteit gaan bij ons hand in hand. Bij voorkeur heb je minimaal een diploma MBO op zak óf de juiste beroepshouding in de praktijk ontwikkeld. De verwachtingen van onze gasten zijn tenslotte hoog aangezien ons hotel over 4 sterren beschikt. Ervaring als receptionist(e) of als Frontoffice medewerker is mooi meegenomen, niet vereist. Verder heb je voldoende kennis van programma’s zoals Microsoft Word en pak je overige computerwerkzaamheden snel op.

Je hebt een positieve mind-set en hebt altijd een lach op je gezicht. Gastvrijheid zit van nature in je en dit straal je dan ook moeiteloos uit. Je weet gasten het gevoel te geven dat ze gezien en gehoord worden. Je bent flexibel en representatief.

Voorkomende werkzaamheden
• Ontvangen, in- en uitchecken van gasten;
• Verwerken van betalingen met behulp van kassa-systeem;
• Verantwoordelijk voor ontvangen gelden en betalingen;
• Service verlenen aan gasten;
• Aannemen en doorverbinden van gesprekken met gasten of collega’s;
• Opstellen, beantwoorden en verzenden van e-mails;
• Geven van algemene en toeristische informatie aan gasten;
• Contact onderhouden met de Housekeeping

Diana, 33 jaar (Frontoffice-collega): ”De sfeer onderling met collega’s en de afwisselende werkzaamheden maken het leuk om hier te werken. Communicatie met de gast is een belangrijk onderdeel van het werk. Ik werk nu 7 jaar bij Beach Hotel en ken ondertussen zóveel gasten die terug blijven komen, geweldig. Andersom ben ik voor velen een bekend gezicht, dat maakt het echt persoonlijk.

Arbeidsvoorwaarden
• leuke veelzijdige functie in modern bedrijf
• een hecht en gezellig team
• salaris passend bij je werkniveau en ervaring (beter dan HORECA cao)
• jaarcontract met zicht op contract onbepaalde tijd
• mogelijkheid om parttime of fulltime te werken (24 – 38)
• sociale activiteiten met collega’s (het blijft tenslotte de horeca)

Pas jij in dit profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Stuur dan je CV + pasfoto en motivatie naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. Annelien de Witte. 

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.


Ontbijtmedewerker (0 tot 25 uur)

Word jij onze nieuwe collega?
Voor de functie ontbijtmedewerker zijn wij op zoek naar een spontaan en gastgericht persoon die zich prettig voelt in een gastvriendelijke omgeving. ’s Ochtends sta je klaar voor onze gasten om ze te verzorgen van een heerlijk ontbijt en uitstekende start van de dag. Je ontvangt en bedient de gasten met aandacht voor detail, dus lever je net dat beetje extra.

Voorkomende werkzaamheden:
• zorgdragen voor een schoon en verzorgd restaurant
• afruimen van tafels en bijhouden van de afwas
• voorbereiden en aanvullen van vers ontbijtbuffet
• verwelkomen en bedienen van gasten
• gasten oprechte aandacht geven (je bent een mensen-mens)

Ben jij de gastvrouw of gastheer die van aanpakken weet en vind je het leuk om het ontbijt voor onze gasten te verzorgen?

Functie eisen
Je bent minimaal 16 jaar oud. Vanzelfsprekend spreek je Nederlands en bij voorkeur ook Duits. Je bent bereid om zowel doordeweeks als ’s weekends en op feestdagen te werken. Je bent een zelfstandige teamspeler en een prettige persoonlijkheid. Vriendelijkheid en professionaliteit gaan bij ons hand in hand. De verwachting van onze gasten zijn tenslotte hoog aangezien ons hotel over 4 sterren beschikt. Gastvrijheid zit in je en dit straal je van nature uit.

Verder weet je gasten het gevoel te geven dat ze gezien en gehoord worden. Je bent flexibel en representatief. Wij zijn op zoek naar collega’s die tussen de 1 en 5 ochtenden in de week de handen uit de mouwen willen steken. Daarnaast nodigen we vakantiekrachten ook van harte uit om te reageren op deze
vacature.

Arbeidsvoorwaarden
• leuke functie in modern bedrijf
• salaris beter dan HORECA cao (in overleg)
• baan met zekerheid voor de lange termijn
• mogelijkheid om parttime te werken (aantal uren in overleg)
• sociale activiteiten met collega’s (het blijft tenslotte de horeca)

Pas jij in dit profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Stuur dan je CV + pasfoto naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. Annelien de Witte.

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.


Medewerker bediening (0 tot 38 uur)

Word jij onze nieuwe collega?Je bedient de gasten met aandacht voor detail, dus lever je net dat beetje extra. Met jouw sociale vaardigheden en gastvrije houding ben je een positieve aanvulling op ons bestaande team. Samen met jouw collega’s zorg je voor een fijn en onvergetelijk bezoek aan ons terras en de brasserie.

Beach Hotel is een seizoensgebonden bedrijf met een jong, gezellig en gemotiveerd team. In de zomer zal je daarom wel iets meer uren maken dan in de winter. Toch zijn we het gehele jaar elke dag geopend. In de middag wordt de lunch geserveerd en in de avond is de brasserie de plaats waar gasten genieten van een culinair diner. Het restaurant en het terras tellen samen + 100 zitplaatsen.

Voorkomende werkzaamheden:
• opnemen, serveren en afrekenen van bestellingen
• eventueel zelfstandig openen en sluiten
• voorkomende werkzaamheden zoals bijvullen, indekken etc.
• bereid om te leren van collega’s met ervaring
• er is ruimte om ideeën aan te dragen aan restaurantmanager ter verbetering van dienstverlening

Functie eisen
Je bent minimaal 16 jaar oud en hebt enige ervaring in de bediening. Vanzelfsprekend spreek je Nederlands en bij voorkeur spreek je ook Duits of bereid dit te leren. Je bent bereid om zowel overdag als ’s avonds, doordeweeks en in weekenden te werken. Je bent een teamspeler en een prettige persoonlijkheid. Vriendelijkheid en professionaliteit gaan bij ons hand in hand. 

Je hebt een positieve mind-set en hebt altijd een lach op je gezicht. Gastvrijheid zit in je en dit straal je van nature uit. Je weet gasten het gevoel te geven dat ze gezien en gehoord worden. Je bent flexibel en representatief.

Arbeidsvoorwaarden

• uitdagende functie in modern bedrijf met een hecht team
• ruimte voor eigen invulling, initiatief en persoonlijke ontwikkeling
• salaris passend bij je werkniveau en ervaring (in overleg dus)
• baan met zekerheid voor de lange termijn
• mogelijkheid om part-time / fulltime te werken
• jaarcontract (0-38 uur, in overleg) met uitzicht op vast contract
• sociale activiteiten met collega’s (het blijft tenslotte de horeca)

Pas jij in dit profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Stuur dan je CV + pasfoto naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. Annelien de Witte.

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.